Курс обучения по расчёту зарплаты в программе 1С ЗУП

Курс обучения по расчёту зарплаты в программе 1С ЗУП

С 8 по 11 апреля текущего года, в учебном центре 1С, пройдёт обучение по программе Расчёт заработной платы, в 1С Зарплата и управление персоналом. В связи с появлением новой редакции 1С ЗУП, проводится курсовое обучение всех заинтересованных лиц.

На курсе будут рассмотрены новые возможности программы 1С ЗУП:

1. Настройка для удержаний и начислений с формированием разнообразных параметров и шаблонных форм при вводе, которая даст возможность, не изменяя конфигурацию, производить множество расчётов в автоматическом режиме.
2. Настройка рабочих графиков с использованием различных типов учёта рабочего времени.
3. Влияние на расчёты различных понятий Фонда оплаты труда и обобщённой тарифной ставки.
4. Особенности упрощённого, без учёта истории, и обычного типа ведения штатного расписания.
5. Расчёт и оплата пособий для организаций, участвующих в экспериментальном проекте по осуществлению прямых выплат, производимых Фондом социального страхования.
6. Разнообразные способы расчёта аванса.
7. Оплата уволенным сотрудникам и посторонним физическим лицам.
8. Настройки бухгалтерского учёта заработной платы.
9. Методы по международным стандартам отчётности и нормативный вариант начисления резерва по отпускам.
10. Работа с первоначальной документацией для кадровиков и расчётчиков.
11. Индивидуальная настройка отчётности.
12. Много иной полезной информации.

Особенное внимание на курсе обучения, будет уделяться работе пользователей в обновлённом интерфейсе программы 1С Зарплата и управление персоналом, а также применению сервисных возможностей. Кроме того, здесь будут рассматриваться вопросы обмена информацией между кадровой и расчётной службами организации.

В программе курса, предусматривается рассмотрение вопросов по управлению персоналом и расчёта зарплаты для хозрасчётных предприятий, с помощью программы 1С ЗУП. Также будут разобраны вопросы налогообложения и отображения полученных по отчётам результатов. Обучение на курсе, построено на разборе практических примеров, охватывающих основной оборот документации при расчётах с сотрудниками: начиная от внесения в базу сведений о реальной наработке, оплаты листков временной нетрудоспособности и завершая созданием документации по оплате заработной платы и формированию отчётов для контрольных исполнительных органов.

Особенности курса

Курс обучения по новой версии программы 1С ЗУП, разделяется на теорию и практику. В практической части будут показаны примеры по работе в программе разных административных профилей: кадровиков, бухгалтеров, экономистов и специалистов по учёту рабочего времени. Для разбора конкретных ситуаций, возникающих при использовании 1С ЗУП, будут использованы специальные материалы. Группы обучающихся будут комплектоваться в зависимости от профиля, однако общие сведения будут доводиться до каждого слушателя. Это позволяет при охвате всего функционала программы избежать излишней учебной нагрузки.

Обучение на курсе будет полезно для организаций различного размера, специалисты которых желают получить дополнительные знания по работе с 1С ЗУП. Это позволит более эффективно вести кадровую работу, рассчитывать зарплату сотрудникам и проводить организационное проектирование.

Обучение на курсе длится 32 академических часа, разделённых на 4 дня обучения.

Общее содержание курса:

1. Основные сведения:
• главные возможности систем по расчёту заработной платы;
• объектная составляющая информационной модели;
• введение предварительной информации перед началом работы;
• введение сведений о структуре организации и других моментах, характеризующих конкретное предприятие;
• настройка способов удержаний и отчислений.
2. Кадровый учёт:
• ввод штатной структуры организации;
• внесение сведений по сотрудникам;
• отображение значимых условий правоотношений в области труда;
• отображение изменений таких условий;
• учёт рабочей нагрузки;
• увольнение;
• создание кадровой отчётности.
3. Расчёт зарплаты и налогов
• внесение в 1С ЗУП, индивидуальных трудовых графиков и коррекция реального отработанного времени;
• фиксация отклонений от утверждённых графиков;
• установка и корректировка начислений;
• фиксация результатов сдельного труда;
• внесение сведений по договорам займов и иных гражданских правоотношений;
• расчёт зарплаты, подоходного налога и социальных взносов;
• расчёт выплат по различным основаниям;
• методы корректировки внесённых сведений;
• создание отчётности.
4. Отображение результатов расчёта в бухучёте и в целях выплаты налогов на прибыль:
• учёт причитающейся зарплаты;
• взаимообмен информацией с программой бухучёта;
• создание отчётности.

По окончании обучения всем слушателям выдаются официальные свидетельства фирмы 1С. Кроме очного обучения, доступен режим вебинаров. Дополнительную информацию и стоимость обучения можно уточнить в компании СофтСервисГолд.